本报晋城9月2日讯（记者 崔振海 通讯员 郭雪江）今年以来，晋城市工商局开发区分局把食品安全监管作为全局的重要工作来抓，提出了“全员参与，全心服务，全面考核”的“三全”工作机制，在食品安全监管工作中推行“一对N”联系服务制度，使得辖区食品安全状况大为改观。
“一对N”联系服务制度，即由过去的领导干部“一对一”联系的固定模式转变为“一对N”的联系动态服务模式，为经营者提供政策和法律咨询，并为经营者提供业务指导，促使经营者合法经营、守规自律。同时，该局将“一对N”联系服务制度引入述职述廉的“双述”机制，纳入年度工作的全面考核，并通过发放考核评议卡的形式，让食品经营者进行打分、测评和考核，接受社会监督。
