近日，“2006CCTV中国年度雇主调查”在北京正式宣布启动。今年中央电视台推出的雇主调查，首次提出了“快乐工作理念”，并发起、成立了“快乐工作联盟”。
在“快乐工作联盟”的启动仪式上，伊利集团成为最大亮点，首先是伊利集团董事长潘刚先生作为十大“2005CCTV年度最佳雇主”的唯一代表，正式发布“快乐工作联盟”宣言，并将一头由员工签名组成的特殊的牛作为礼品送给了“快乐工作联盟”。其后，伊利集团副总裁张剑秋先生又与来自联想集团、爱立信(中国)有限公司等最佳雇主的代表一起参加了“快乐工作联盟”特别节目的录制，在充分传递伊利“快乐生产力”理念的同时，积极引领全社会共同快乐工作。
在全社会积极创建和谐社会的时代背景下，快乐工作已经成为和谐社会的重要组成部分，而此次由伊利集团领衔组建的“快乐工作联盟”无疑将有效促进和谐社会的实现。伊利集团深知，实现全面小康、构建和谐社会，首先企业的员工要实现小康，企业的内部要实现和谐。伊利的稳健发展，关系着三万名员工和三万个家庭的幸福。在伊利集团，从管理人员到技术工人，每个人都能得到不断培训和提升的机会，从而获得终身受用的职业竞争能力。他们快乐地工作，在工作中获得成就感，并由此感到幸福。
伊利集团董事长潘刚先生在宣读《快乐工作联盟》宣言时，正式倡议每一位管理者，都应该意识到自己有让员工快乐工作的义务，在每一天的日常工作中尊重每一位下属的劳动，此外，还积极倡导企业以实际行动积极参与在每年12月第一个星期五的“快乐工作日”活动，全面实行快乐工作。
