最近有一个新闻，网上传的比较火。说是河南某知名养猪大集团到知名的大学去招生，而且开出了几十万的年薪，不仅招本科生，硕士和博士也都招聘。这个新闻之所以火，是因为大家觉得这个事儿稀奇。比如有些网友就说：养猪这种低端的事儿，大学生去是浪费人才。
事实上，凡是认为这些大学生不应该去养猪集团工作的人，都是对养猪业不了解或者有偏见的人。现如今的规模化养猪场，几乎都已经不用人去管理，都是设备和机器在管理。而中国有很多以养猪和养猪周边产业为主营业务的公司，都已经赚的盆满钵满，是上市公司了。
这些名校大学生去了养猪集团，做的肯定都是管理、创新、研发之类的工作，而不是去养猪场喂料、清理猪粪之类的!所以，认为大学生去养猪集团工作是浪费人才的说法，显然是偏见。但是，这种看法不仅仅是一些不了解养猪业的网友这么认为，连一些养猪人都持有这种观点。
比如我们村有一个规模不大的养猪场的场主，我跟他在一起聊天的时候，他就说：这些大学生去干嘛不好，去养什么猪啊!这位农村散养户说出这样的话，就证明他自己都觉得养猪是一个脏乱差的活，大学生不应该去。或者他虽然养猪，但对于养猪大集团的运作模式完全没概念。
当然，也有一些农村养猪人看到了差距，并且哀叹说：人家养猪大集团都年薪几十万招聘高材生了，咱小养猪场辛苦干一年也赚不够几十万，这个差距这么大，俺们拿什么去跟这些大养猪场竞争啊，估计用不了几年，农村的小猪场就都被挤垮了。
上述普通网友的偏见不足为奇，但农村养猪人的两种观点却可以管中窥豹：农村散养户要么完全不了解规模化的养猪模式，要么认识到了自己跟规模大场巨大的难以抹平的差距，这两点都说明，农村的小养猪场，大部分恐怕都是没前途的。
