2014年以来，古交市安监工作紧紧以“强化红线意识、促进安全发展”为主题，严格落实各项安全生产措施，深入开展安全生产大检查和隐患排查治理，强化现场执法监管，狠抓责任落实，坚决遏制重特大事故，实现了全市安全生产形势持续稳定好转。全年累计排查整治煤矿隐患2322条，非煤矿山隐患581条，危化品、烟花爆竹、冶金等工贸八大行业企业隐患532条，整改率达100%。打击非法违法、治理纠正违规违章行为煤矿548起，非煤矿山8起、危化品171起、烟花爆竹134起、冶金工贸154起。受理举报案件54件，办结52件，其余2件正在办理。同时按照年度执法计划全面完成了日常执法检查任务，下达各类行政执法文书1331份，行政处罚结案33起，罚款173.8万元。
全面强化安全责任主体落实。认真落实部门监管责任，市安委办坚持每月召开一次安全工作例会；市安监部门严格执行局领导挂牌责任制和局领导包联安监站、工程技术人员包矿责任制；实行特派员24小时驻矿监管；实行“五人安全监管小组”包保检查煤矿企业责任制；严格落实安全监管目标责任制，与监管企业签订了《安全目标责任书》；同时制定完善了《市级包矿领导政府挂牌责任人下井检查提示制度》。强化企业安全生产主体责任，在煤矿、非煤矿山、危化品等重点领域推行了企业法人安全承诺制。
持续开展安全生产大检查和隐患排查治理。按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，实行“谁检查、谁签字、谁负责”，把检查监管职责分解落实到班子成员、科室和检查人员头上，把春季安全大检查、汛期安全大检查、“五一”劳动节、国庆节等特殊时段安全大检查及行业专项检查、“六打六治”打非治违专项整治、安全生产责任测评、有奖举报案件查处工作有机结合起来，突出阶段性监管重点，扎实提高大检查工作的实效性。对发现的隐患逐一建立整改台账，按照整改措施、责任、资金、时限、预案“五到位”的要求，实行闭合管理，逐一整改落实。
突出行业抓重点监管。煤矿方面，继续以出台的煤矿安全“33条”管理办法为抓手，重点放在“一通三防”和防治水管理上。非煤矿山方面，把地下铁矿作为重点，坚决取缔三轮车运输，对照采掘计划加强日常检查，做到技术把关、现场把关、处罚把关。危化冶金方面，从销售装载环节进行管控，狠抓源头治理。加油站、烟花爆竹方面，进一步明确区分与太原市的监管职责，理顺监管责任。
进一步夯实安全生产基础管理工作。非煤矿山领取安全生产许可证的8家企业全部达到了三级标准；完成12户危化企业三级安全标准化年度自评网上申报，1户建材企业完成三级达标创建。加强职业危害防治工作。完成了39家企业职业危害网上申报工作；累计对3633人进行了职业健康体检，一人一档建立了职业健康监护档案。加强危化品和烟花爆竹依法行政许可工作。提升应急救援能力，进一步补充完善了《古交市安全生产灾难应急预案》《古交市非煤矿山生产安全事故应急预案》和《古交市危险化学品生产安全事故应急预案》行业应急预案，在全市煤矿、非煤矿山、危化品、消防等重点行业领域开展了应急救援预案演练，有效提高了全市应急救援保障能力，积极推进全市“一盘棋”的应急救援战略。
加强安全生产宣传培训教育。通过安全生产月、《职业病防治法》宣传周、“依法行政”宣传月等一系列活动，积极开展了全市性的安全生产法律法规的普及宣传，并进行了一系列专题讲座和培训。依托翼校通学习平台，为安监人员发送“每日一题”安全生产法律法规知识；依托安监信息平台，及时把各级领导重要指示、安全生产法律法规、事故警示传达贯彻到各级安监干部和企业班组一线，累计发送安监信息40余条，受教育人数达2.4万人次。依托培训中心，加强对全市生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员和从业人员的法律法规、安全知识强化培训教育，累计培训煤矿从业人员3073人，组织外出培训A类安全管理人员12人、特种作业人员104人、班组长21人，非煤矿山特种作业人员159人、加油站22人、危化企业68人，受限作业空间专题培训48人，应急救援专题培训122人。王婧
